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四院南京晨光集团公司2018届校园秋季招聘工作圆满结束
【发布时间:2017年11月24日】 【来源:四院南京晨光集团】

    近日,四院南京晨光集团公司 2018 届校园秋季招聘工作圆满结束。与公司签订《毕业生就业协议》的人数共计 101 人,均为硕士及以上学历。今年秋季招聘工作的签约数量、签约的高学历人员占比均创近年新高,为集团公司未来发展奠定了人才基础。

    人才是企业发展的根本。多年来,集团公司实施人才强企战略,重视人才的引进和培养工作。为做好2018年度校园招聘工作,人力资源部8月份就开始策划,组织各单位申报2018年度招聘指标,并进行核定。根据集团公司人才需求量大、校园招聘时间紧的情况,该部一方面积极发挥各单位在人才引进上的重要作用,组建了集团公司面试评委库,并对各单位主要面试评委进行面试技能培训,提高各单位人才引进效率与质量;另一方面科学策划招聘行程,精准匹配招聘院校,合理整合室组资源,组成3个招聘团队同时开展招聘工作,并于9月至10月期间,前往全国15个城市的25211985高校进行专场宣讲;参加了4场博士专场招聘会;收取简历2000余份;签订《毕业生就业协议》人员数量共计101人,其中签约博士5人、硕士96人,签约人员中硕士及以上学历层次人员占比为100%211985院校占比达98%。今年的签约数量、签约的高学历人员占比均创近年新高。

    在人力资源部的细致筹划和各单位的积极配合下,集团公司2018届校园秋季招聘工作圆满结束。此次2018年度秋季校园招聘,基本能满足集团公司2018年度对应届毕业生的需求,同时加强了集团公司人才队伍建设,提高了整体人才层次,为集团公司的发展奠定了人才基础。 (祝珊)

                                                              

 

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