6月15日，四院17所党委组织中心组集体学习，会议以“学习贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神及集团党建工作会精神，增强企业核心竞争力”为主题，传达了集团公司第七次党的建设工作会议精神，交流了党的十八大和十八届三中全会精神学习体会，深入讨论了如何通过党建推动十七所转型升级等问题。所党委班子成员、所长助理、主要业务部门负责人参加会议。会议由郝九江书记主持。

　　通过学习，大家一致认为，高红卫董事长、方向明副总经理在党建工作会上的讲话，思想深刻，内涵丰富，明确了今后两年党建工作的总体思路和主要任务，提出了新形势下如何围绕中心任务抓党建的具体意见，给我们做好党建工作指明了方向，为全面深化改革发展提供了坚强有力的思想保障。

　　在研讨中，大家感到，对照上级党委的工作要求和职工群众的现实期盼，对标行业内的先进单位，我们还存在差距，这就要求我们要时刻保持危机感、紧迫感，清醒地认识未来发展中将会面临的各种困难，从自身做起，从点滴做起，坚定信心，团结奋进，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，着力将政治优势转化为发展优势，用思想引领推动十七所转型升级。

　　结合中心工作，所党委提出了近期党建工作的7个方面任务，一是强化思想引领，围绕集团公司“1+2+3+4+5+N”转型升级发展思路，进一步明确所的发展战略，推动转型升级；二是将教育实践活动整改落实和全面深化改革、促进科学发展结合起来，确保“两方案、一计划”落实到位；三是积极推动“两大工程”的落实，进一步优化管理机制，提升管理效益；四是认真落实党委在党风廉政建设中的主体责任，进一步狠抓党风廉政建设；五是认真落实安全生产“一岗双责”，进一步强化安全生产管理；六是强化工作作风建设，进一步完善工作问责机制；七是以拓宽员工成长通道为抓手，完善激励体系、拓展发展空间，加快各层次人才的培养。各项任务均明确了责任人和责任部门。文/赵党华